全文获取类型
收费全文 | 575篇 |
免费 | 14篇 |
国内免费 | 14篇 |
专业分类
安全科学 | 229篇 |
废物处理 | 8篇 |
环保管理 | 72篇 |
综合类 | 227篇 |
基础理论 | 18篇 |
污染及防治 | 8篇 |
评价与监测 | 14篇 |
社会与环境 | 20篇 |
灾害及防治 | 7篇 |
出版年
2024年 | 5篇 |
2023年 | 7篇 |
2022年 | 18篇 |
2021年 | 20篇 |
2020年 | 20篇 |
2019年 | 8篇 |
2018年 | 5篇 |
2017年 | 9篇 |
2016年 | 7篇 |
2015年 | 17篇 |
2014年 | 131篇 |
2013年 | 23篇 |
2012年 | 36篇 |
2011年 | 46篇 |
2010年 | 26篇 |
2009年 | 16篇 |
2008年 | 43篇 |
2007年 | 31篇 |
2006年 | 19篇 |
2005年 | 26篇 |
2004年 | 13篇 |
2003年 | 11篇 |
2002年 | 20篇 |
2001年 | 9篇 |
2000年 | 9篇 |
1999年 | 2篇 |
1998年 | 2篇 |
1997年 | 11篇 |
1996年 | 3篇 |
1995年 | 4篇 |
1993年 | 1篇 |
1992年 | 1篇 |
1991年 | 2篇 |
1990年 | 1篇 |
1986年 | 1篇 |
排序方式: 共有603条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1.
在激烈的市场竞争中.企业为获得忠诚的外部客户.必须以一种新的方式来定义企业与员工的关系.将员工视为组织的内部客户.用客户管理的思想来指导企业行使人力资源管理职能。于是.内部员工客户化作为一种创新性的人力资源管理思维方式.自提出以来被越来越多的企业所认可和接受。而其中员工薪酬管理的过程则是确保内部员工客户化管理能够成功的基础。企业通过薪酬管理.一方面是向员工提供与其绩效相等价的报酬.起到正向强化的激励作用;另一方面还要激发员工持续提供高绩效的动机。为此.笔者借鉴企业对待外部客户时所惯常采取的促销手段.在实践中探索设计出一种在薪酬管理中.实施内部员工客户化管理的有效手段——绩效积分奖励制度。 相似文献
2.
本文以环境保护产业的概念及发展意义为引子,着重阐述了环境保护产业在国民经济和环境保护事业中的地位和作用以及环境保护产业的发展导向。 相似文献
3.
热解析气相色谱法测定土壤中苯系物 总被引:1,自引:0,他引:1
建立了用热解析气相色谱法测定土壤中苯系物的方法.采用保留时间定性,外标法定量.方法检出限分别为:苯1.8 μg·L-1、甲苯3.5 μg·L-1、乙苯7.0 μg·L-1、间二甲苯8.6 μg·L-1、对二甲苯8.6 μg·L-1、邻二甲苯9.8 μg·L-1、苯乙烯10.0 μg·L-1;加标回收率在79%~100%之间,相对标准偏差为1.5%~3.9%.方法操作简便,快速,灵敏度高,能适应现代化的应急监测. 相似文献
4.
水是生命之源、文明之泉。“凡有水井之处,即能歌柳词”讲的是凡是有水的地方都有酿育文明的源泉。但遗憾的是.现代社会经济发展了、文明进步了,水环境却退化了,一条条河流干涸了,一个个湖泊消失了,甚至到了有河皆干、有水皆污的地步。松花江以及沱江的污染、太湖蓝藻暴发等近年来频发的水污染事故,已经严重地威胁到人民群众的生命健康安全,距胡锦涛总书记提出的“让人民群众喝上干净的水”的要求差距太大! 相似文献
5.
6.
江泽民主席在“七一”重要讲话中指出 :“要把依法治国同以德治国结合起来 ,为社会保持良好的秩序和风尚营造高尚的思想道德基础。”我们在建设有中国特色社会主义 ,发展社会主义市场经济的过程中 ,要坚持不懈地加强社会主义法制建设 ,依法治国 ,同时也要坚持不懈地加强社会主义道德建设 ,以德治国。以法治国和以德治国是马克思主义治国方略的两个侧面。法治注重政治建设 ,属于政治文明 ;德治注重思想道德建设 ,属于精神文明。两者虽属不同范畴 ,但都是管理国家、治理社会的重要手段 ,它们是相互依存、相互促进、共同发展的辩证统一关系。坚… 相似文献
7.
刁仁显 《资源节约和综合利用》1997,(1):42-44
压敏电阻片是氧化锌避雷器核心部件,其性能的优劣和造价的高低,直接影响氧化锌避雷器的可靠程度和市场的销售。我公司生产的电阻片电极形式原来是一直是通过“被银”方式所实现的银电极,每年需要大量的氧化银,不仅价格昂贵,货源紧张,而且银电极对电阻片性能参数也有一定的不良影响。“八五”期间,我公司进行了铝电极取代银电极技术改造研究,通过试验发现,不仅铝电极的电阻片在性能参数方面优于银电极电阻片,而且具有相当显著的节能节材效果,在实际改造上也是可行的。 相似文献
8.
9.
10.
作为技术人员,要精通一、二项技术,并能够在产品研发及市场推广中熟练应用。
作为技术负责人,要具有广阔的技术知识面,了解客户需求,跟踪最新技术的发展,努力提高产品的技术质量和系统的稳定性,同时要注重技术人才梯队的建设。
如果你定位为技术管理人员,还要把眼光看向更远……[编者按] 相似文献