有关快乐的新科学

快乐源泉 心理学通常都在探索困扰我们心智的东西:焦虑、沮丧、神经机能病、困扰、偏执狂和妄想症.心理医生的目标就是将病人从一种消极、痛苦的状态带回正常状态,或者像宾夕法尼亚大学心理学家马丁·塞利格曼所说的那样:"从负五恢复到零."塞利格曼是美国心理协会会长,他和同仁们一起讨论心理学的新目标.他说"我们要问一下自己,让人们高兴的状态是什么?怎么样从零到正五?"     

一起群体职业性应激反应事故调查

1999年 3月 9日下午 16点 20分左右 , 某炼油厂雇用民工在清除石油催化装置反应釜中残渣时 , 发生一起 " 群体应激反应 " 事故 , 造成 14人不同程度的损害 . 现将此次事故调查情况报告如下 , 以供同仁从中吸取教训 .     

新年贺辞

昨夕犬年欢歌迎大地;今朝猪岁新景满神州.借2006年国家"十一五"开局年发展之旺势,在2007年新的起点上,我杂志社全体同仁,向长期以来,一直支持和关心<环境技术>杂志工作的各级领导、编委会委员、专家、学者、广大广告客户、作者、读者等致以新年最诚挚的祝福!     

推广HSE管理体系之我见

安全、环境和健康(HSE)在中国已经不再陌生.经过近十年的宣传、推广,HSE已经是石油、石化企业人所共知的概念.2001年4月4日,中国石化集团公司暨股份公司向世界郑重承诺:中国石化集团公司全面实施HSE管理体系.这是石化集团公司履行社会责任、提升公司形象的重要举措.它标示着中国石化集团公司在安全、环境和健康管理上与国际石油组织的全面接轨,也是企业迈上新台阶、进入新阶段的历史性标志.但是,如何推广HSE管理体系呢?时下,各种观点、办法、事迹不断见诸报端,大有仁者见仁、智者见智之势.笔者是一个安全工作者,对HSE管理进行了粗浅的探讨,也想就此谈一下几个不成熟的观点,谨供各位同仁参考.     

邓楠理事长在中国可持续发展研究会2007年学术年会上的致辞

各位代表、各位来宾： 大家好! 首先，我代表中国可持续发展研究会对参加2007年学术年会的嘉宾、专家与学者表示热烈的欢迎，向多年来支持和致力于研究会工作的各界领导、各位同仁表示衷心的感谢!