非法劳动关系及适用法律调整

最近，某报相继报道不满16周岁的少女黄某两年前在灌云县万源食品厂打工时被机器轧伤致残至今未得到赔偿的案件，引起社会各方高度关注。其实，在目前市场经济法制体制还不十分完善、劳动用工形式复杂多样的形势下，像灌云县万源食品厂这样非法使用童工和劳动关系违法现象并不鲜见，引发的劳动争议、工伤事故和其他社会矛盾难以调解处理，职工的利益受到严重损害。