论心理测评与职业人员选拔

本文用心理学与人机工程学理论和方法，通过对厂矿企业伤亡事故原因系统分析，设计了心理功能测评系统。该系统以职业人员心理素质为导向，通过对“视觉记忆、反应速率、思维能力、注意品质”等心理功能综合评价，使厂矿企业决策部门的安全规划、人才选拔、安全教育三者有机结合，从而作为对厂矿企业实现现代化管理“三位一体”的决策支持系统，本系统已在微机上用ＦＯＸＢＡＳＥ语言实现。