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| 浅谈电信工程企业如何推行员工职业生涯规划管理 | |
| 作者单位： | ;1.安徽省电信工程有限责任公司 |
| 摘 要： | 以职业生涯规划管理为手段,最终实现企业人才的培养和合理使用,从而实现企业与员工双赢的局面。 |
| 关 键 词： | 职业生涯规划 双赢 人才培养 |
A Brief Discussion on How to Implement Employees' Career Planning and Management in Telecommunication Engineering Enterprises |
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| Keywords: | |