|
|||||
|
|
| 如何确定违法行为“连续或者继续状态” | |
| 引用本文： | 亓雨,陈涤.如何确定违法行为“连续或者继续状态”[J].中国劳动科学,2010(6):57-58. |
| 作者姓名： | 亓雨 陈涤 |
| 作者单位： | 山东省烟台经济技术开发区人事劳动和社会保障局 |
| 摘 要： | 《劳动保障监察条例》第二十条规定：“违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。”同时，该条第二款规定：“前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算；违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的，自行为终了之日起计算。” |
| 关 键 词： | 违法行为 《劳动保障监察条例》 状态 劳动保障行政部门 法律 违反 规章 法规 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |