摆脱成为现有政策的注脚——日本战略人才的启示 |
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引用本文: | 初晓波.摆脱成为现有政策的注脚——日本战略人才的启示[J].绿叶,2010(7):79-82. |
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作者姓名: | 初晓波 |
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作者单位: | 北京大学国际关系学院 |
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摘 要: | 在“一言堂”或“颂圣文化”的背景下,所谓的战略人才往往只是为既有政策寻找脚注、进行宣传和证明的工具,而知识、思想和学者都成了权力的奴隶,很难会出现真正符合国家长远发展的战略研究成果。真正的战略人才要有广泛的国际视野、敏锐的感受能力和开放独立的心态,此为邻邦日本给我们的启示。
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关 键 词: | 战略人才 日本 政策 研究成果 国际视野 感受能力 |
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