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| 营销人员的薪酬设计模型与应用 | |
| 引用本文： | 范小超,张冬.营销人员的薪酬设计模型与应用[J].中国劳动科学,2014(3):36-38. |
| 作者姓名： | 范小超 张冬 |
| 作者单位： | 西南财经大学 |
| 摘 要： | 作为直接创造企业利润的营销部门，其工作是企业经营管理活动中最重要的环节之一，而直接创造价值的营销人员的薪酬设计，在企业薪酬激励设计工作中更是处于首要地位，它将在很大程度上直接影响企业的业绩与未来的发展。 |
| 关 键 词： | 营销人员 薪酬设计 设计模型 企业利润 应用 经营管理活动 营销部门 创造价值 |
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