首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

职工午休外出就餐行为能否定性为工作时间
引用本文:任宪华.职工午休外出就餐行为能否定性为工作时间[J].中国劳动科学,2014(4):50-51.
作者姓名:任宪华
作者单位:上海市嘉定区人力资源和社会保障局
摘    要:案情简介 李某系上海某服装有限公司剪裁工。2010年1月20日中午,李某骑自行车驮同事王某自单位外出至1公里外的稻花香餐厅就餐,就餐后李某在返回单位途中被一辆货车撞倒,致其右桡骨骨折,交通行政管理部门认定李某对该交通事故无责任。

关 键 词:工作时间  就餐  否定性  行为  职工  行政管理部门  交通事故  2010年
本文献已被 维普 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号