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浅析煤炭企业如何创建学习型班组
引用本文:孙海峰.浅析煤炭企业如何创建学习型班组[J].安全生产与监督,2009(4):45-47.
作者姓名:孙海峰
作者单位:河南平顶山市矿工东路7号院平顶山煤业(集团)物资经营公司
摘    要:班组是煤炭企业最鲜活的组织细胞,是煤炭企业的基础。长期以来,煤炭企业把班组建设当作重要的基础性建设来抓,尤其是对班组的学习和管理,因为他们是井下安全生产的第一道防线,是基层最直接的安全生产元素,是煤炭企业的兵头将尾,他们既要承担采煤工作任务,又要贯彻上级的每一项指标。他们要采取一切措施,保证班组任务的究成,工作非常重要。对班组既要抓生产经营,又要抓安全,因此搞好学习型班组管理,通过对班组学习工作室创建、集中学习岗位描述和手指口述,提高班组成员对井下安全工作的认识,搭建平台助推职工成才。培养提高班组长素质并从自身做起,影响周围职工达成学习是岗位的职责,学习是工作的重要内容,学习是成长进步的惟一选择之共识,营造出工作学习化。学习工作化的良好氛围。可见创建学习型班组对矿区的稳定和发展具有十分重要的意义。

关 键 词:学习型班组  煤炭企业  井下安全生产  班组管理  组织细胞  班组建设  采煤工作  生产经营
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