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| 在工作中被他人致伤能否算工伤 | |
| 作者姓名： | 解士义 |
| 摘 要： | 编辑同志 :最近我厂发生一起伤害事故 ,在确定工伤问题上遇到难题 ,希望得到解答。我厂一名工人上班时正蹲着修理机器 ,另一名当班工人向他问话 ,他没有回答 ,也没有任何表示（该同志事后说 ,他忙于修车 ,未听见）,就激怒了向他问话的人。问话人返回更衣室 ,取了把电工刀向他走来 ,照其脸部捅去 ,致该同志左眼球破裂 ,被摘除造成重伤。后行凶者被刑拘。在刑拘期间 ,经司法鉴定 ,该人患有“慢性精神分裂症 ,无刑事责任能力”,送精神病院治疗 ,后又被保释。现被伤害者提出 ,他在工作中无任何过错被人致重伤 ,应享受工伤待遇。我厂无法确定 ,当… |
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