小改小革 确保安全

安全生产离不开职工的参与,生产单位要尽可能发挥职工的聪明才智,支持和尊重职工开展小改小革活动,合理采纳职工提出的建议,将其应用于生产,达到安全生产的目的。大秦公司大同客车段积极采纳职工的合理化建议,发挥作用,确保安全生产。早发现,早预防为了提高乘务员巡视车厢的质量,防止由于主观原因造成巡视不到位,隐患无法发现。大同客车段职工集思广益,提出了使用“客车巡检仪系统”的合理化建议,     

促进矿山安全的重大措施

1982年2月 13日,国务院发布了《矿山安全条例》和《矿山安全监察条例》。 这两个《条例》集中地体现了党和国家加强矿山劳动保护工作的决心,表达了广大矿山职工的迫切愿望。两个《条例》的发布实施,对保证矿山安全生产,保护广大矿山职工的安全健康,推动四化建设必将起到重要的作用。 建国以来,我们党和国家制定了明确的安全生产方针,早就主张实施矿山安全法规和矿山安全监察制度。1949年在《共同纲领》中明确规定;“实行工矿检查制度,以改进工矿的安全和卫生设备。”1956年党中央又指出:“劳动部门必须早日制订必要的法令制度.同时迅速将国…     

切莫将职工合理化建议束之高阁

日前,笔者参加了某基层生产单位开展的来年合理化建议征集会.该单位合理化建议活动搞得声势很大,职工提建议也很踊跃,全年收集职工合理化建议多达100条.翻看之下,不乏实用性强的好办法、好建议.     

韩旺铁矿安全生产3500天

山东莱钢总厂韩旺铁矿是山东省境内最大的露天铁矿。截至４月１７日,连续３５００天实现了工亡、重伤、重大火灾事故、重大设备事故、负有主要责任的重大交通事故、重大污染事故“六为零”的目标。该矿坚持狠抓安全教育不间断,安全知识学习不间断。安全活动日做到了“两...     

国家经贸委二○○○年安全生产工作要点

为深入贯彻中央经济工作会议和全国经贸工作会议精神，坚持预防为主，落实安全措施，确保安全生产，维护社会稳定，国家确保安全生产，维护社会稳定，国家经贸委于１２月１日印发了《２０００年安全生产工作要点》。这个要点非常重要，现全文刊登如下。各地区、有关部门、单位和各企业要紧密结合实际，采取有效措施，切实做好合实际，采取有效措施，切实做好２００年的安全生产工作，以创造优异成绩的实际行动迎接新世纪！ ２０００年，安全生产工作要深入贯彻落实党的十五届四中全会和中央经济工作会议精神，“坚持预防为主，落实安全措施，确保安全生产”，大力加强安全生产法制建设和队伍建设，强化安全生产监督检查，落实安全生产责任制，引导企业建立健全安全生产自我约束机制，加快科学技术进步，努力实现《关于“九五”期间安全生产规划的建议》发展目标，以减少各类事故的实际行动迎接新世纪。     

小功劳簿作用大

郑州铁路局月山车辆段 ,在安全管理方面不断探索新路子 ,在班组和车间设立个人功劳簿 ,激发了职工安全生产、技术创新的工作热情 ,形成了比、赶、超的良好竞争局面。过去 ,职工发现了安全问题 ,搞了小改小革 ,提了合理化建议 ,领导反映冷淡 ,认为这些都是职工工作份内的事。职工的满腔热情受到了冷落 ,积极性受挫 ,觉得多一事不如少一事 ,许多工作没人主动去出主意想办法 ,只忙坏了班组长和车间领导。修配车间的领导觉察到这一现象后 ,通过听取群众意见 ,找到了问题的症结 ,于是他们在全段率先推出了建立职工功劳簿的措施 ,对职工在工作中发…     

切莫将职工合理化建议束之高阁

日前,笔者参加了某基层生产单位开展的来年合理化建议征集会。该单位合理化建议活动搞得声势很大,职工提建议也很踊跃,全年收集职工合理化建议多达100余条。翻看之下,不乏实用性强的好办法、好建议。但是,会议刚一结束,只见会议组织者便将装有合理化建议的资料袋封订得严严实实,然后放入带锁的文件柜。     

水口山有色金属公司实施互保联保的经验

针对矿山安全生产现状，3年来在矿山职工中实施安全生产互保联保管理，有效地促进了矿山安全生产，并取得了良好的效果。     

开展全国青年安全生产示范岗创建活动倡议书

<正>各会员企业:为贯彻落实共青团中央和国家安全生产监管总局8月24日联合印发的《开展2012年度全国青年安全生产示范岗创建活动的通知》(中青办联发〔2012〕8号)(以下简称《通知》)精神,激励引导全国企业青年职工不断增强安全生产意识,提高安全生产技能,参与安全生产管理,充分发挥青年职工在安全生产工作中的模范带头作用,鼓励广大青年职工在安全生产工作岗位上建功立业,促进企业安全生产与经济社会同步协调发展,实现科学发展、安全发展目标,为全国安全生产形势持续稳定好转做出更大贡献,中国安全生产协会向各会员企业发出如下倡议:     

广西右江矿务局深入开展群众性安全工作

右江矿务局深入开展群众性安全工作，形成了职工人人争当安全员，全员抓安全的良好氛围。今年1到11月职工群众查出安全隐患9500多条，整改隐患98.6%；抓“三违”制止“三违”行为590多人次，提安全合理化建议2850多条。     

创新非煤矿山安全理念——记北京市“安全健康·绿色和谐”矿山建设推进活动

2011年,北京市安全生产监管局、北京市煤矿安全监察局和京煤集团共同组织开展了以“科技兴安、装备强安、文化创安”为主要内容的“京西煤矿安全生产保障行动”,京煤集团首次实现百万吨死亡率为零.开展“京煤保障行动”的作用和效果也得到国家煤矿监察局和北京市委市政府的充分肯定. 在矿山安全生产形势稳定好转的同时,北京市对矿山的安全生产工作提出更高要求,2012年,北京市要全面推进“安全健康.绿色和谐”(简称“安全和谐”)矿山建设工作,力争实现安全生产零死亡、职工零伤害、企业废弃物零排放、矿山与生态环境及社会环境和谐发展的目标.     

矿山安全工作是发展矿业的重要保证

矿山安全工作贯穿于地质勘探、矿山设计与施工、采掘、运输、存储等全部生产过程之中,是矿山企业生产经营管理的一项重要内容,因而也是矿山企业负责人的一项重要责任。 矿山安全工作的直接目标是要在矿山企业生产中逐步减少伤亡事故和职业病,降低经济损失,保障矿山职工的安全与健康。而它的最终目标是安全生产、提高社会效益和经济效益,促使矿山企业能够稳定、协调、健康地发展。 为实现上述目标,矿山企业必须根据各自的自然条件、开采方式及环境因素,制订矿山安全工作的长远规划和年度计划,实行全面安全管理(系统安全管理),控制住每一个生…     

国家劳动总局设立矿山安全监察局

国家劳动总局已于今年一月一日正式设立矿山安全监察局,并开始办公。 矿山安全监察局在国家劳动总局领导下,代表政府对矿山安全卫生工作执行国家监督,保护矿山职工在生产中的安全健康。其主要任务是:督促并配合有关部门贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令;组织起草、审查有关矿山的安全卫生法规;参与对重点矿山的设计审查和竣工验收,参加对有关矿山安全卫生新产品、新技术、科研成果的鉴定;总结推广矿山安全监察和矿山安全技术方面的工作经验;统计分析矿山职工伤亡事故;与忽视安全生产、不关心矿山职工安全健康的现象作斗争,对矿山…     

小改小革四两千斤——上海市职工”安全生产金点子”评选优胜单位事迹选登——安全剥线，再不伤手

于实际工作中发现实际问题,以简单办法解决关键难题,用小改小革带来安全与效益,有这样的好事吗？有。智慧来自职工,来自一线,来自实践。本期,我们就将给您介绍几项堪称“金点子”的小改小革。四两照样拨千斤——虽然是花费不多的小改小革,但却真正解决了困扰安全与生产的一些难题。2011年4月以来,上海市总工会、上海市安全生产监督管理局在联合发出的《关于在全市职工中广泛开展“我与安全”大讨论、安全生产合理化建议征集和隐患排查整治活动的通知》中提出,要在职工中切实增强“我要安全”的意识,积极开展创建“安全生产1000班组”（即坚持安全第一,班组内做到违章为0、隐患为0、事故为0）活动,积极开展安全生产合理化建议征集活动等。特别要求企业对职工提出的安全生产方面的合理化建议要高度重视,对切实可行并具有推广应用价值的要积极推广,总之,要调动好、保护好、发挥好职工参与安全生产工作的积极性和创造性,努力开创安全生产群防群治的良好局面一一这就是上海市职工“安全生产金点子”评选活动的发轫。自活动开展以来,本市企业踊跃参加,选拔过程历时数月,最终21个“金点子”脱颖而出。下面,请看本刊对几家获奖单位的采访报道：     

中国安科院矿山所与邯邢冶金矿山管理局合作开展矿山标准化工作

2009年7月27日，中国安全生产科学研究院矿山安全技术研究所相关研究人员参加了邯邢冶金矿山管理局标准化工作交流会。安科院研究人员分为地下矿山技术组、地下矿山设备组、尾矿库技术组和安全管理组四个小组，分别对邯邢冶金矿山管理局所属北沼河铁矿和西石门铁矿开展标准化工作进行了具体指导，使得两矿标准化工作思路更加明晰，为标准化工作的顺利实施提供了技术支撑。     

寓教于乐 亲身参与

<正>开展好班组安全活动,对于提高职工安全意识,提升班组安全水平,保证企业安全生产有着重要意义。图为某班组开展视频安全学习活动。(图片由武钢金山店铁矿提供)班组是企业最基本的组织细胞,是企业日常生产活动的主要场所。开展好班组安全活动,对于提高职工安全意识,提升班组安全水平,保证企业安全生产有着重要意义。笔者建议,应从以下几点来丰富班组安全活动的形式,使班组安全活动切实发挥其应有的作用,让班组安全活动更有效。     

中华人民共和国矿山安全法

1992年11月7日第七届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过 第一章 总则 第一条 为了保障矿山生产安全,防止矿山事故,保护矿山职工人身安全,促进采矿业的发展,制定本法。 第二条 在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域从事矿产资源开采活动,必须遵守本法。 第三条 矿山企业必须具有保障安全生产的设施,建立、健全安全管理制度,采取有效措施改善职工劳动条件,加强矿山安全管理工作,保证安全生产。 第四条 国务院劳动行政主管部门对全国矿山安全工作实施统一监督。 县级以上地方各级人民政府劳动行政主管部门对本行政…     

地下铁矿山土地生态安全评价——理论方法与实证检验

为量化地下铁矿山土地生态安全态势,提高矿山土地生态安全管理水平和调控效果,提出地下铁矿山土地生态安全的理论分析框架和定量评价方法,并应用于程潮铁矿进行检验。总结了地下铁矿山生态环境问题的特点,认为干扰地下铁矿山土地生态安全的源动力是矿山生产活动,而矿山资源环境和社会经济背景条件起着基础、制约和控制等作用,并以矿山生产过程为纽带,建立了地下铁矿山土地生态安全因果关联分析模型。基于PSR(压力-状态-响应)模型建立了地下铁矿山土地生态安全评价指标体系和模糊综合评价方法,将矿山土地生态安全划分为极低、低、中等和高4个等级,制定了定量指标的分级标准和定性指标的分级方法。程潮铁矿评价结果表明,建立的地下铁矿山土地生态安全评价指标体系和方法能够客观反映程潮铁矿土地生态安全态势及其主要矛盾。     

平顶山一矿实施安全目标管理

平顶山一矿是一个建矿30多年的矿山,随着产量的不断增加,井下生产线的扩大,开采范围的延伸,影响安全生产的环节以及各种危险因素也相应增多。为确保安全生产,平顶山一矿建立了安全目标管理体系,实施安全目标管理。     

发挥工会作用依靠职工确保安全

2月23日，北京铁路局胜利实现安全生产2000天。在全局上下齐心协力，确保安全的过程中，全局各级工会组织利用多种形式，努力发挥好10个作用，取得了显著成效。一、 进行宣传教育，发挥引导作用一是以知识竞赛为载体，进行形势任务教育。局工会坚持每年年初与局党委宣传部、局安监室、局团委共同组织全局职工开展安全生产知识竞赛活动。二是以读书自学为载体，进行安全知识教育。教育引导广大职工，努力掌握本职技术业务，提高岗位保安全的能力。三是以练兵比武竞赛为载体，进行职工技能教育。教育引导广大职工争做“问不倒、考不倒、难不倒…