新“劳动病”期待职业病“扩容”

据报道，在一家网络公司上班的吴华（化名）最近频频失眠，还经常感到头晕恶心、全身乏力等。后经医生分析，吴华出现的症状是由于长期使用电脑引起的，属于“电脑综合症”。当吴华向单位提出职业病补助的申请时，公司称：你这怎么能算职业病呢？新“劳动病”区别于传统职业病最重要的地方在于，目前我国的法律还不承认它们是职业病，自然，在新“劳动病”下处于亚健康状态的人也就享受不到治疗职业病的相关待遇。     

职业病预防 全球共同的责任

职业病依然是与工作有关的死亡的主要原因，据国际劳工组织统计，每年234万职业死亡人数，只有32．1万是因意外事故死亡，剩下的202万死于各种职业病。2013年4月28日世界安全生产与健康日的主题定为“职业病预防”。为此，本期“聚焦”策划“职业病预防：全球共同的责任”选题。     

企业怎样处理职业病事件

“到底什么是职业病”、“职业病具有哪些特征”、“职业病是怎样诊断出来的”,对这些问题可能很多人都不真正了解。笔者在咨询专家并查阅国家有关规定后,对职业病的相关知识解答如下。     

神龙汽车公司职业卫生管理实践研究

本文介绍了神龙汽车有限公司在职业病防治方面所做的工作和取得的成效。神龙公司是与法国PSA标致雪铁龙集团合资建设的乘用车生产合资企业。建厂15年来，公司始终坚持“以人为本、预防为主”的方针，认真贯彻落实《职业病防治法》、《安全生产法》，把“遵爱生命健康、营造和谐企业”的思想贯穿于生产经营工作的每一个环节，认真履行安全生产、职业卫生职责，制定了各项职业病防治的管理制度，积极采取各种措施消除职业健康安全隐患，取得了建厂15年来未发生一例职业病的显著成效。     

开胸验肺后又曝穿刺验肺 中国职业病防治乱局待解

《光明日报》报道，近日，就在全国人大常委会组成人员分组审议职业病防治法修正案草案的同时，远在福建的关仲旭正急切地期盼着。他的经历与2009年轰动一时的张海超相似，不同的是，张海超是“开胸验肺”，关仲旭却是“穿刺验肺”。     

排除“定时炸弹”时不我待

本刊2007年第4期曾刊登过一篇《不要让职业病监管留下空白》的文章，讲的是大别山脚下的朱裴店村百余矽肺民工的悲惨境遇。文章刊出后，在社会上引起强烈反响。2009年初，本刊再次接到一个“尘肺乡”的材料，讲的同样是职业病危害严重，不同的是“事件”版本发生在安徽省昆山乡。     

第一家企业职业病防治机构——记鞍钢劳动卫生研究所职业病防治工作

鞍钢劳研所是新中国成立后的全国第一家企业职业病防治机构,同时也是首个获得冶金行业“职业卫生技术服务甲级资质证书”的企业职业病防治机构。集职业卫生技术服务、职业性健康体检、职业病诊断与治疗三级预防体系于一身,目前主要面向鞍钢提供提供全面的职业卫生技术服务,同时也面向社会服务。     

“开胸验肺”：亟须强化职业病防治

最近，河南省新密市农民工张海涛在郑州打工回乡后，出现咳嗽、胸闷等症状，北京多家医院诊断为尘肺，而具有职业病鉴定资质的郑州市职业病防治所却诊断为“肺结核”。为了证明自己的病情，他不惜到医院“开胸验肺”。一个农民工以如此极端的方式抗争，与其说是个人的无奈，不如说是社会的悲哀。“开胸验肺”看似荒唐，却充分暴露了我国职业病防治体制之弊端。     

企业劳动防护用品的选用标准

劳动防护用品是用以预防工作场所的不安全因素或职业有害因素,避免工伤事故或职业病的用具。企业如何选用劳动防护用品,对于保护从业人员的生命安全与健康非常重要。一、使用劳动防护用品的法律要求《安全生产法》规定“:生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。”《职业病防治法》规定“:用人单位必须采用有效的职业病预防措施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品”,并且“提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求,不符合要求的不得使用。”以上两法中都使用了“必须”词语,第一层含意是强调劳动…     

职业病为何如此频发

日前,“第10届职业性呼吸系统疾病国际会议”在北京召开。会上,卫生部相关负责人指出:我国的职业病形势十分严峻,目前我国有毒有害企业超过1600万家,受到职业病危害的人数超过两亿。在此之前,相关官员曾坦承,有的地方职业病危害已发展到相当严重的程度,出现了诸如“尘肺村”、“中毒村”等各类职业病村落。职业病为何如此频发责任,似乎应归到用人单位身     

淄博市职业病住院医疗费实行单病种定额直接结算

山东省淄博市是一个老工业城市，矿山、重工、机械、化工企业多，职业病发病率高，职业病总人数一直占全省总职业病人数的1／3左右。全市于2000年10月启动工伤保险后，鉴于经办机构人员不足、业务量大的原因，工伤医疗费的管理采用了传统的企业垫付，事后到经办机构报销的“先垫后报”模式。随着改革的不断深化，“先垫后报”模式越来越不能适应工伤职工医疗需要，主要表现出有“四难”，即，一是企业工伤医疗费垫付难及时。很多企业受效益、管理等因素的影响，往往不能及时、足额地为职工垫付医疗费或者干脆拒绝垫付，给工伤职工医疗救治带来困难，有的职工甚至不得不贷款治伤，使本已遭受工伤之苦的职工家庭“雪上加霜”，     

为中石化提供安全技术支撑——访中国石化集团公司职业病防治中心主任周学勤

中国石化集团公司职业病防治中心组建于1985年,1987年中国石化在北京燕山石化职业病防治所的基础上建立了中国石化集团公司职业病防治中心（以下简称“防治中心”）。防治中心设有办公室、健康监护部、职业卫生检测部、职业卫生评价部、环境影响评价部、环保检测部、科研开发部、监察大队8个部室。     

职业病防治：迷津中寻找航标——刀锋之上赢未来——职业卫生监督管理面面观

做这个选题的时候，我们坚信：不论有多少复杂和敏感的因素，职业病防治最终会形成一个比较有效和完善的机制。因为这是一个“以人为本”的社会，这是一个“以人为本”的时代，安全发展与和谐发展，已成为时代的最强音。 不可否认，建国以来，职业病防治工作一波三折。单是管理职能的划分，便进行了一次又一次。扪心自问，现在我们处于一个什么位置？ ——可以肯定地说，生产安全工作正在得到前所未有的重视，职业安全的理念从来没有取得过如此高的社会认同度。当然，这与频发的伤亡事故有关，与大面积爆发的职业病有关；但同时，这也与社会发展、人们观念更新有关；更与党中央、国务院的重视有关；与国家安监总局不同时期的工作布置与动员有关。 这一切注定了职业危害不再有“红伤”与“白伤”之区分。卫生部负责人坦言，对“白伤”防治，“这几年重视不够”。而我们也要重申：职业卫生监管工作，本来就是职业安全管理工作的一个重要内涵。这样的思路，或许能够为职业病防治在迷津中找到航标。     

职业病防治:迷津中寻找航标

策划人语:做这个选题的时候,我们坚信:不论有多少复杂和敏感的因素,职业病防治最终会形成一个比较有效和完善的机制。因为这是一个“以人为本”的社会,这是一个“以人为本”的时代,安全发展与和谐发展,已成为时代的最强音。     

创“健康企业”保职工健康

在职业病防治工作中,工会的职责定位是探索参与职业病防治的工作模式.河北省唐山市总工会在推进职业病防治工作中,创新工作模式,通过在全市企业中广泛开展创建“健康企业”活动来促进职工作业环境和条件的改善.     

栏目编辑·愚年

总算走到头了 马恒超如图所见这位职业病患者一路走来想必是历尽艰辛、障碍丛生。如此多的“障碍物”。究竟是政策还是人为？我们提倡以人为本,在职业病理赔这条路上,有关政策规定是否也可以与时俱进？要知道,有关政策的“--小步”,就有可能是患者的“--大步     

2亿人患职业病是国家之耻

近年来，我国职业病呈高发态势。目前全国有2亿职业病患者，每年直接经济损失超过180亿元。职业病被称为“不流血的死亡”，严重威胁着广大职工的身体健康和生命安奎。职业病面广量大，一方面源于经济高速发展，一些新的病种应运而生，但更多是“人祸”造成的，其“人祸”主要是指少数地方违反国家环境政策、法规和环保准入制，违法上马高污染或有毒有害项目，而相应的防护设备和防尘防毒措施很不到位。[第一段]     

与职业病“观察对象”终止劳动合同是否违法

李某于2008年9月22日与某铸造有限公司签订为期2年的劳动合同,合同明确李某为铸造工。2010年7月22日,公司与李某进行了终止合同前职业病检查,经某医院对李某进行职业病诊断,诊断结论为“无尘肺”。     

关注 职业病危害工程防护

<正>2021年底,国家卫生健康委会同职业病防治工作部际联席会议其他成员单位研究制定了《国家职业病防治规划（2021—2025年）》,深刻分析了新时期职业健康工作面临的机遇、问题和挑战,提出了“十四五”时期我国职业健康工作奋斗的目标与任务,是新时代推进我国职业健康工作高质量发展的纲领性文件。其中,职业病危害工程防护作为职业病防治技术支撑体系的重要环节,将在“十四五”时期职业健康工作中发挥十分关键的作用。     

食品安全 职业病防治 饮用水安全纳入国家重大公共卫生服务项目

据《新京报》报道，卫生部部长陈竺近日在2011年全国卫生系统食品安全与卫生监督工作会议上说，“十二五”期间将食品安全、职业病防治、饮用水安全领域内的若干重大公共卫生问题，纳入国家重大公共卫生服务项目。