推广应用《事故隐患、职业危害监控法》的基本做法与成效

20世纪90年代初，我省推广应用的《事故隐患、职业危害监控法》(以下简称监控法)，是运用现代安全管理科学的理论和方法，对生产过程、岗位、区域中的事故隐患、职业危害进行辨识、评价、建档立卡全面控制．以期达到消除、减少、控制事故和职业危害，保护职工生命安全和身体健康的劳动保护方法。     

业界人士新年话安全

新年伊始，万象更新。过去的一年，是全省工会劳动保护工作意义非凡的一年。全省企业广泛推行“事故隐患和职业危害监控法”，百万职工参加了安全生产知识培训、“安康杯”竞赛取得了突破性进展、首届“安康论坛”和安全短信祝福活动成功举办。在新的一年里，全省各级工会将紧密围绕全面建设小康社会的时代主题，服务于全省安全生产工作全局,进一步贴近基层、贴近企业、贴近职工，     

“五个一”排隐患

开展事故隐患和职业危害排查治理是工会组织参与企业劳动安全卫生工作的基本方法,是预防生产安全事故,减少职业危害,保障职工生命安全与健康权益的重要手段。自2011年11月,中华全国总工会（简称全总）下发了《关于组织职工开展安全生产隐患排查治理工作的意见》后,     

延伸安全管理“手臂”

<正>从2003年起,全国总工会借鉴江苏省工会系统开展"一法三卡"工作经验,在全国推广事故隐患和职业危害监控法、安全检查提示卡、有毒有害物质信息卡、危险源点提示卡"一法三卡"安全生产工作方法,旨在通过一种简便易行的方式,解决企业在安全及职业卫生检查中,查什么、怎么查的问题;使每位职工都能清楚本岗位存在哪些隐患和职业     

危险源点分级监控

我公司于１９９８年实施事故隐患和职业危害“危险源点”分级监控 ,通过一年的实践 ,成效显著 ,有力地促进了企业的安全生产。我们的主要做法是 :一、统一思想 ,提高认识 ,齐抓共管推行事故隐患和职业危害“危险源点监控法” ,是工会劳动保护的重要职责 ,对此 ,我们就公司推行“监控法”及时向党委、行政作了汇报 ,得到了党委、行政的重视和支持 ,并委托工会牵头 ,党政有关部门配合。同时 ,明确五抓 :一是党委抓党。公司党委把推行“监控法”列入重要议事日程 ,通过支部书记会、党员大会要求党员在实施“监控法”中起模范带头作用 ,开展党员…     

作业场所职业危害：不流血的“渐进式死亡”

劳动者的职业健康是企业和社会赖以生存发展的基本要素。保障职工的身体健康和安全，不仅直接的关系到企业的持续健康发展，也关系到国民经济的可持续发展．更关系到社会的和谐与安定。2002年，我国颁布实施了《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共利国职业病防治法》，为职业安全卫生工作奠定了坚买的法律基础。但是．随着经济的快速发展．职业危害仍然是影响职工生命健康的突出问题。     

加强隐患整废改立足监管前移

对江苏省10个方面的安全隐患进行了普查，按《江苏省安全生产监督管理规定》，对事故隐患进行安全评估；同时对重、特大事故隐患编制事故隐患报告书，提出了实施隐患监控、开展预案演练等切实可行的控制事故隐患的措施。     

关于做好煤矿作业场所职业卫生监察工作的指导意见

为了更好地贯彻实施《安全生产法》、《职业病防治法》、《煤矿安全监察条例》等法律法规，进一步促进煤矿作业场所职业卫生监察工作的全面开展，预防与控制煤矿作业场所职业危害，切实保障煤矿职工的人身安伞和健康，针对全国煤矿职业卫生监察工作发展不均衡、执法监察缺乏必要的技术支撑等问题，现就煤矿作业场所职业卫生监察工作提出以下指导意见。     

关于做好煤矿作业场所职业卫生监察工作的指导意见 煤安监调查字[2005]49号

各省级煤矿安全监察机构：为了更好地贯彻实施《安全生产法》《职业病防治法》《煤矿安全监察条例》等法律法规，进一步促进煤矿作业场所职业卫生监察工作的全面开展，预防与控制煤矿作业场所职业危害，切实保障煤矿职工的人身安全和踺康，针对全国煤矿职业卫生监察工作发展不均衡、执法监察缺乏必要的技术支撑等问题，现就煤矿作业场所职业卫生监察工作提出以下指导意见。     

沈阳市总工会开展“百岗万哨”群监活动

为大幅度减少职工在劳动中的伤亡和职业危害，沈阳市总工会在全市工矿企业中设立了劳动安全卫生群众监督岗，并以此为重点开展了“百岗万哨”群众监督活动。“百岗万哨”群众监督活动的内容是，在全市工矿企业中选择100个事故隐患或职业危害点，设立群众监督岗，配备劳动保护监督员实施一对一监督，督促整改和治理工作；在全市工矿企业12万个班组中，选择1万个事故隐患较多，职业危害较重的岗位设立安全监督哨，组织工人哨兵上岗活动，监督隐患治理，防止事故发生，减少劳动中的职业危害。沈阳市设立群众监督岗（哨）的重点部位有五个：一是…     

“一法三卡”保安全——中铁十八局安全管理新模式

“一法三卡”中“一法”就是指事故隐患和职业危害监控法;“三卡”是指安全检查提示卡、危险源点警示卡、有毒有害化学物质信息卡。“一法三卡”的使用是一种很好的安全管理模式,目前中铁十八局集团正在积极推行“一法三卡”这种新的安全管理模式。     

维护劳动者安全生产8项合法权益

为贯彻落实《安全生产法》和《劳动法》等法律法规，切实维护生产经营单位从业人员在安全生产中的合法权益，加强生产经营单位安全生产基础工作，提高从业人员的法律意识和自我保护能力，消除生产经营活动中的事故隐患，针对生产经营单位安全生产的实际，国家安全生产监督管理局、中华全国总工会最近联合下发了《关于落实和维护生产经营单位从业人员安全生产合法权益的通知》。     

镇江市作业场所职业危害调查报告

作业场所职业卫生关系劳动者的生命健康，关系经济的持续发展，关系社会的和谐稳定。为进一步摸清全市作业场所职业病危害现状，建立职业卫生监管长效机制，根据《安全生产法》、《职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》和《江苏省安全生产条例》等法律法规，结合安监总局试点开展职业病危害调查摸底工作，我市以作业场所职业病危害调查摸底试点为契机，以工业生产企业为重点，     

江苏"一法三卡"在探索中前行

江苏省是“一法三卡”的发源地。“一法三卡”即事故隐患和职业危害监控法,危险源(点)事故隐患监控卡、安全检查提示卡、有毒有害化学物质信息卡。自20世纪90年代,江苏省为适应市场经济体制的建立,探索劳动保护工作的途径和方法,     

《煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）》解读

2010年7月22日,国家安全监管总局、国家煤矿安监局下发了《煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）》（以下简称《规定》）,并于9月1日正式实施。《规定》依据《职业病防治法》《安全生产法》《矿山安全法》《煤炭法》《煤矿安全监察条例》等法律法规,在明确了煤矿企业做好煤矿职业危害防治工作要求的同时,     

企业实施职业禁忌证管理应关注的重点

职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重,或者在作业过程中诱发可能导致对其生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或病理状态. 企业如何做好职业禁忌证管理,把好职业健康监护关,是落实《安全生产法》《职业病防治法》等有关规定、保障企业安全生产与职工劳动保护的一项重要工作,但是如何实施,这是企业职业卫生管理工作中面临的难点.近年来,本企业在实施职业禁忌证的管理中,着重关注以下重点,来做好这项工作.     

全国总工会推广“一法三卡”

本刊讯(记者玫尧) 为认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产工作方针,努力提高工会劳动保护监督检查工作的科学性和规范化水平,切实维护广大职工的劳动权和生命权,中华全国总工会于7月29日在南京市召开了推广“一法三卡”现场会。近几年来,南京市总工会以贯彻工会劳动保护“三个条例”、推广全总和国际劳工组织的《有毒有害化学物质信息卡》以及省总工会的“重大事故隐患和职业危害监控法”为契机,积极探索工会劳动保护工作的新形式,在全市提出了“一法三卡”的工会劳动保护工作新思路,较早地推行了“重大事故隐患和职业危害监控法”…     

海洋石油安全生产规定

第一章 总则 第一条为了加强海洋石油安全生产工作，防止和减少海洋石油生产安全事故和职业危害，保障从业人员生命和财产安全，根据《安全生产法》及有关法律、行政法规，制定本规定。     

安全生产必须突出重点——论高危企业安全生产的法律规范

高危企业的安全生产是《安全生产法》的重点规范对象。高危企业主要是指从事矿产资源开采,建筑施工和危险物品生产活动的生产企业。高危企业的特点是在生产条件比较恶劣、具有较大危险因素、容易发生生产安全事故的条件下从事作业,其潜在的不安全因素,事故隐患明显高于其他企业,发生生产安全事故的危险性极大。在高危企业生产过程的任何一个环节中存在的不安全因素和事故隐患,如果得不到及时预防和有效监控,随时都有发生生产安全事故的可能。目前全国高危企业数量很大,有180多     

重大危险源安全监控系统运行模式分析与探讨

依据《安全生产法》和《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》对重大危险源监控工作要求，结合监控的概念，分析了重大危险源安全监控的内涵。通过分析生产经营单位与安全生产监管部门在重大危险源监控系统中的地位和职责，提出了重大危险源安全监控系统的架构，分析了企业端和政府端重大危险源安全监控系统的功能。