承包商管理——职业安全健康管理中的重要环节

随着市场经济的不断深入和发展,生产经营单位之间的分工与协作程度日益增加,承包商在生产经营单位的运营活动中起着越来越重要的作用,其活动已涉及生产经营活动的许多方面,直接影响到生产经营单位的安全生产管理和职业安全健康表现。现实情况表明,许多伤亡事故是由承包商作业人员造成的或与承包商作业人员有关。法律法规和职业安全健康标准也对承包商管理提出了明确的要求。因此,承包商管理,已成为生产经营单位职业安全健康管理中的重要环节。笔者从采购管制、作业管理、监测与测量3个方面讨论了承包商管理的基本内容;进而讨论了临时、长期和重点承包商管理的大思路和具体方法。     

基于岗位安全能力的石化企业承包商安全培训

承包商安全培训一直是困扰石化企业的难题.概述了当前承包商安全培训的现状,以安全管理岗位为例,运用岗位能力分析表对其进行安全培训的需求分析,最后提出了承包商的安全培训体系,为石化企业和承包商的安全培训工作提供参考.     

三级安全教育制度探源

大家知道,“安全教育好,企业事故少”;大家也知道,安全教育的基本形式是厂级、车间级、班组级安全教育,俗称“三级安全教育”。大家还知道,“三级安全教育”的对象是新入厂人员,而新入厂人员是指新工人(包括临时工)、外单位来厂培训人员、实习     

临时观点不可有

随着企业整顿和体制改革工作的开展,目前有些企业试行大量使用临时工、合同工制,这就给安全管理带来了新问题。如江苏某单位今年以来事故上升,其中临时工发生的事故就占75%。 为什么临时工、合同工出事故多?因为他们大多是城镇待业青年和农村季节工,不熟悉工业生产,缺乏安全操作知识,特别是头脑里有临时观点,认为反正是临时工,干一天算一天,用不着遵守什么规章制度。有些使用单位的领导对用临时工、合同工也存在临时观点,认为临时用一阵,干完活走人,无须严格管理和进行教育。平日对临时工、合同工放任不管,一旦出了事故,也不吸取教训,简单地…     

临时工的安全管理

目前,现场施工的作业人员中,90%以上是来自贫困地区的农村临时工,而现场各种重大安全事故,外来临时工占绝大部分比例,如浙江省建发(1997)37号文,1996年全年工伤死亡120人,其中临时农民工死亡111人,只要抓好临时工安全管理,就抓住了施工安全的大头.因此加强临时工的现场安全管理,己成为现场施工管理的一项最重要课题.     

石油石化行业承包商的安全管理

新《安全生产法》第四十六条明确规定,生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作实行统一协调管理,要定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。承包商管理是企业安全管理不可或缺的一部分,重点针对承包商管理如何抓住重点,严格考核,将承包商管理纳入自身HSE管理体系中,抓好承包商管理才能确保公司自身安全管理的稳定。     

如何有效管理承包商

<正>近年来,中国石油集团公司发生的事故案例中,很多是由承包商引起或与承包商有关,从而导致了企业员工的死亡。如何杜绝承包商事故的发生,一直是值得我们安全管理者深思的问题。承包商泛指为公司工作的非公司所属单位或员工,在中国石油集团渤海石油装备制造有限公司(简称渤海装备公司)的管理制度中,承包商的定义是指在公司管理范围     

检修安全实践分享

正检修工作是企业确保正常生产必不可少的工作,然而,由于检修期间往往存在各种高风险作业、非常规作业、交叉作业等,并且工厂员工和各种承包商员工(包括长期或临时工)共同参与,各方安全理念、文化和纪律等参差不齐,加上检修期间往往任务多、时间紧,如何防范检修期间发生安全生产事故是企业必须面对的难题。     

新项目承包商管理

如何加强新项目承包商管理,是一直困扰企业的一个难题。罗盖特(中国)精细化工有限公司EHS部为了加强承包商管理,对承包商队伍选择、安全培训、现场管理等环节制定了具体的方案,并严格执行,取得一定的效果。     

承包安全协议怎么写?

编辑同志:安全标准化建设中,要求加强对承包商的安全管理,要签订安全协议。请问,安全协议的主要内容是什么?兰州田存昌田存昌先生:签订安全协议的主要内容包括:发包单位提出的确保施工安全的组织措施、安全管理措施和技术措施要求;承包商制定的确保施工安全     

油田承包商HSE监管双线运作互督互补对策

结合当前承包商管理现状,对承包商安全管理存在的问题进行了剖析,并针对性地提出了控制承包商数量与质量、建立承包商"分级分频"监督管理制度、建立承包商HSE管理信息系统、严格承包商量化考评、严格承包商培训考核、严格执行统一的健康安全与环境管理规定等对策措施,以适应油田安全生产要求。     

电力企业承包商安全管理探讨

结合本公司的实际经验,探讨在新形势下如何加强对承包商的安全管理,做好安全工作。主要从以下几方面进行了论述：从体制上控制承包商风险;完善承包商评价机制;有效落实岗位责任制;明确责任主体。对大型发电企业承包商安全管理进行了经验总结,并提出了成立承包商管理委员会等一些先进管理方法的探讨。     

班组级安全培训模式初探

正根据《中华人民共和国安全生产法》和《生产经营单位安全培训规定》,生产经营单位应对从业人员进行安全生产教育和培训,加工、制造业等生产单位还需对从业人员进行岗前的厂/车间/班组三级安全培训教育,且岗前培训时间不得少于24学时。这从国家层面上对企业的三级安全培训做出了明确的规定,对提高员工的安全意识和技能、提升企业的安全文化水平发挥了积极作用。以多年的企业一线安全管理经验来看,在实际操作过程中,第一(厂)级和第二(车间)级的安全培训由于是统一培训,相应的培训教材也较完善,实施起来比较方便;但最关键的第三(班组)     

承包商安全管理研究报告——世界级企业的良好实践与普遍问题

正承包商安全管理是所有行业关注的问题,特别是由于承包商员工可能要从事一些非常规作业,现场或许没有安全经理的监督。本文是坎贝尔研究所对世界级企业在承包商安全管理方面的研究报告,总结了这些企业在此方面的良好实践和普遍问题。坎贝尔研究所与来自14家公司的15名安全健康专家经过讨论,确定了承包商生命周期5个主要阶段:资格预审、作业前风险评估、承包商培训、作业监督、作业后评     

OSHMS在建筑业的应用

建筑施工企业在项目工程施工管理过程中,有不同的专业分包单位和各种材料,半成品供应商,以及劳务合作等诸多相关单位。一个建筑施工企业实施职业安全健康管理体系,就会以点带面,拉动一大片各类企业的安全管理工作不断向前发展。基础工作建立职业安全健康管理体系,首先要求对施工企业的员工进行系统的安全培训,内部审核员是本企业在职业健康安全管理     

提高承包商安全管理水平的对策措施

企业越来越专业化,很多作业都由承包商进行施工,因其对作业环境不熟悉,人员变化大,管理水平参差不齐,这对属地单位的安全管理提出了更大的挑战。只有通过严格执行承包商准入制度,加强承包商安全教育,严格作业许可制度,加强作业现场管理,严格落实安全主体责任,强化过程HSE监督安全监督机制,正确引导承包商加强自我管理等手段,才能提高整体的安全管理水平,减少事故的发生。     

体验仿真实物安全培训

安全培训是为提高安全监管监察人员、生产经营单位从业人员、安全生产工作人员以及企业一线员工的安全素质的。对企业员工的培训一直囿于理论知识宣贯,效果不佳,是很多企业饱受困扰的问题。如何突破安全培训的传统模式,更有效发挥其作用,     

安全管理知识培训龙文区开展

2004年10月15日至24日，漳州市龙文区特邀了从事安全生产工作20多年的老安全、消防、纪委监察部门的同志对98名的安全管理人员和曾出现工伤事故的生产经营单位进行为期十天的安全管理知识培训。培训泊主要内容：安全生产法律法规、安全生产技术、企业安全管理、厂房、员工宿舍和公共场所安全、非煤矿山安全、建筑施工安全、     

发电企业相关方安全文化融合研究

本文通过电力人身伤亡事故原因分析,指出发电企业相关方安全文化融合的影响因素,从员工和组织的安全素养,建立了相关方安全文化融合的评价指标,形成了两种安全文化融合思路,总结了相关方安全管控“双重八步法”,对临时相关方实行介入式管理,对长期相关方实行一体化管理,企业与相关方安全文化的融合统一,以推动相关方组织和员工安全素养的提高,提升发电企业安全管理水平。     

业务外包环境下的企业安全管理

涉及承包商的生产安全事故不断发生,需要关注企业安全管理所处的业务外包环境以及外包环境对企业安全管理的深刻影响。分析和研究表明:当前的业务外包环境存在着供需关系不平衡、供需信息不对称、配套资源制约、风险转嫁思想和现象等种种与业务外包相关的问题,都在很大程度上影响着企业安全管理。目前,改善业务外包环境下的企业安全管理可从3方面入手:其一,加强立法与监管、调控风险因子组合;其二,引导企业增强社会责任感;其三,完善企业业务外包管理措施。当前在业务外包环境下加强承包商管理是政府和生产经营单位安全管理工作的重要内容,但影响业务外包环境下企业安全管理的因素还有涉及更广泛的内容。