今夜全厂紧急戒严

1991年12月11日11点半,黔阳县双氧水厂办公室里。作为怀化地区化工局安全科长的我,憋在屋内,冥思苦想。当听到厂长安排下午开车生产时,我猛地站起来,大声说:“在原因没彻底查清之前,任何车间不得开车! 虽然我知道,厂长要求开车的晶体燃结车间,与出事的充氧站是完全分离的生产系统;我明白厂长的焦虑,此时正值一年一度的订货会,各地客户云集,等着来车间参观;我也知道,昨天地县有关部门对事故原因做了“超压爆炸”的结论,并同意在“适当降低压力之后”尽快恢复生产。……我的固执,是源于对这个“超压爆炸”结论的怀疑。 前天15点15分,双氧水厂…     

厂长承担违章责任

浙江嘉兴水泥厂副厂长董小九,以身作则,承担违章责任,教育了全厂职工。 今年9月的一天,董小九参加厂休加班,和几名工人一起给球磨机换球,为生产做准备。第二天水泥车间工人开车时,发现一只钢锻件轧进球磨机齿轮中间,把球磨机齿轮轧坏。照理说这次事故是开车前没有进行检查所造成,责任在水泥车间。但是,董副厂长却主动地向厂党支部承担了事故责任,在全厂班组长以上干部会上作了检查,并要求不发本人当月奖金。 这件事对全厂职工震动很大。大家说:出了事故,厂长作检查,承担责任受处罚,体现了规章面前人人平等。今后我们一定严格遵章守纪,搞好安…     

外聘的退休职工受伤怎么处理？

我公司外聘了一名退休职工王某。几天前我们安排王某和另外一名职工去某车间拍摄焊工考试录像。那名职工骑着摩托车带着王某去车间。快到车间时不慎摔倒，致使王某的腿受伤。请问王某受伤能否认定为工伤，养伤期间工资待遇如何给付？     

万某死亡能定为工亡吗?

编辑同志: 我在实际工作中遇到一个问题,请给予解答. 万某是我单位下属一水泥厂制成车间的配料工.2004年1月10日早晨8时,万某到车间上班(早班,按规定早班时间为8时～16时).8时45分左右,万某从岗位到车间办公室向车间主任请假(口头请假,无书面请假条,但有其他职工可以证明),请假理由是身体不舒服,要去输液(据调查,万某于1月8日在厂医务室门诊治疗,门诊医生为其开了3天的输液,1月8日万某在厂医务室输液,1月9日万某在家输液).经车间主任同意,万某便离开了车间.之后,万某未再回到过车间.13时30分左右,万某突然倒在厂职工俱乐部外的水泥路面上,经厂医务室医生现场抢救后即送当地医院,经医院抢救无效,于14时左右死亡.     

骑车进厂区下雨摔伤能否认定为工伤？

鳊辑同志：2010年7月初,我单位一职工钱某骑车来上班。进入厂区后,他本应把车放在门口车棚中,但近些天下大雨,看到一些职工直接骑车到车间门口,钱某也打算把车骑到他所在车间门口。但是在骑往车间的路上,由于路滑,钱某在骑过路面垫放的一片纸盒子时被绊倒,摔倒在地,造成骨折。现钱某向我单位要求工伤待遇。请问：钱某还没有进入生产车间受伤,能否按照工伤处理？     

同日两事故 一重一轻伤

我是四川省渠江水泥厂职工，这里所写的两起事故，均发生在同一天里，而且都出自同一车间，其中一起甚至就出自我所在的班组，为我亲眼目睹。这两起事故的发生，除了暴露出车间领导对职工的安全教育和安全监督不力外，更主要的暴露出了职工自身安全意识和安全行为的薄弱，...     

对疑似职业病人,单位有权解除劳动合同吗?

编辑同志: 我是福建省三钢集团公司小蕉轧钢厂线材车间职工,现年46岁,1985年入厂工作,工龄17年,从事加热炉高温作业,接尘工龄12年.     

我当安全员的一天

“今天我当安全员”是荆门石化联合一车间开展“我要安全”主题活动的一项特色活动。车间每天从白班班组人员中选出1名操作工担任班组安全员,负责当班期间班组的安全管理,包括主持班组安全活动、查找装置安全隐患、检查班组遵守《安全生产禁令》情况以及习惯性违章等工作内容,以提高职工自身的安全技能,强化班组安全管理,杜绝习惯性违章行为,从而形成车间浓厚的安全文化氛围。     

管人命的人

洛阳第一 拖拉机厂标准 零件分厂安全 员张智民是个敢管又会管安全工作的安全员,被人称为是“管人命的人”。 一次,厂里的天车制动器失灵,天车工建议停车维修。当时正是月底,车间领导为了赶任务,指令天车工继续开车。张智民知道后一面向分厂领导汇报,一面奔赴现场制止。当时有人对他说。“你一个小小的安全员,下令不让工作,不怕担风险?生产任务完不成,你负不负责?”张智民说:“我不怕担这个风险,既然制动器有毛病,就应停车维修。安全员看见不安全的事不能不管。我必须对职工的生命安全和国家的财产负责!”在张智民的坚持下,天车停下来维修,…     

公司组织兵乓球赛受伤能否认定为工伤?

编辑同志:我们是福建一家国营企业。今年三月份,我公司组织职工开展兵乓球比赛,各车间组队参赛。在一场比赛中,一位岁数较大的职工向某扑球时不小心跌倒,把右肘摔伤,造成骨折。请问:公司组织兵乓球赛等活动受伤应该算工伤吗?     

在车间因开玩笑受伤能否算工伤?

编辑同志:我单位有一名职工,上班时违章骑自行车入厂,当他骑到车间时,同车间一名职工与其开玩笑用铁钩子将他掀翻在地,造成这名职工腿骨旧伤骨折,请问:1.这名受伤职工是否算工伤?2.经济损失由谁承担?3.我厂是中直企业,在没有接到主管部门有关文件以前,能否按工伤保险条例处理?佟胜利佟胜利同志:来信收悉。以下简答您的问题。一、这名负伤职工骨折不能作为工伤处理。因为发生工伤必须是在工作区域、工作时间并在工作中。类同这种因他人故意而造成伤害的,按民法原则应由故意人承担责任。二、《企业职工工伤保险试行办法》第二条内容是:“中华…     

从细节中去发现和避免工伤事故的发生——我所经历的一次安全生产事故

那是1997年夏天的事了,那时我还在柳州地区水泥厂任党委书记兼厂长。记得是6月15日那天上午大约9点钟左右,我突然接到电话,说厂里制成车间一名职工出了工伤事故,当我赶到柳州市工人医院的时候,厂里的几个副厂长已经在那里了。我们几个厂领导和受伤职工的妻子怀着焦急和忐忑不安的心情等候在手术室外,大约两个小时左右,手术室里出来一名医生叫我们进去看这名受伤职工的伤情和做是否截     

职工串岗受伤能否认定为工伤？

编辑同志： 我企业厂规明确规定，职工当班时不能串岗。今年1月10日上午10点左右，我厂三车间职工丁某在当班时听说另一职工钱某的机台发生故障，在没有任何领导指派的情况下，自己跑到钱某处，帮助钱某修理故障机台。     

“胆小”一些好

几天前,一位化工企业机械加工车间的老班长对笔者说:"以前干活不知啥叫害怕,胆子大得明知是违章的事也敢干.随着干活时间的延长,看到一些职工由于违章操作发生的事故多了,我现在变得越干越害怕,越干越胆小."笔者在想,要不是有很深的体会,他断然说不出这样的话来.     

“不转弯”的安全员(小小说)

正老张是鸿星轧钢厂热处理车间的一名安全员。平时工作认真负责,严抓"三违"不留情,排查隐患不手软,深受职工爱戴,被职工们戏称为"不转弯"的安全员。一日,老张和往常一样例行巡检。他把车间的地上、地下、犄角旮旯巡检个遍,生怕安全出纰漏。这些年,老张也不知道在车间厂房内走了多少遍,反正车间的每个角落都留下     

热线咨询

这种情况能定为工伤吗?编辑同志:2006年12月4日早8点,我单位一职工(车间安全员,50岁)值完夜班回家。当他回到家里不久,突然晕了过去。家人立即打了120电话叫来急救中心救护车。急救大夫赶到这名职工家中,     

生动的安全教育

上海吴淞水泥厂最近举办了一次遵章守纪照片展览,展出了46张照片。这些照片是该厂厂长和两名干部在一次检查夜班工人劳动纪律时拍摄的,其中10多张反映了上夜班工人认真遵章操作的情景;另30多张反映了上夜班工人睡大觉、玩忽职守、违章操作等混乱现象.这次展览对大家教育很深刻。烧成车间、制成车间的领导干部看到照片中上班睡觉的有本车间的职工,深感自己没有把教育工作做好。有的工人看了照片说:“上班时劳动纪律这么松,哪能保证安全生产呢!”还有个青工说:“过去我认为上班打瞌睡没关系,看了照片上这种乱糟糟的情景,使我认识到今后上班再…     

职工的安全档案管理

职工的安全档案管理是搞好企业安全教育的基础,是规范全员安全教育的一种好模式,也是落实全员培训、加强职工安全教育跟踪管理的一种形式。 下面将这一管理方法介绍给大家,希望能为企业的安全管理提供一点帮助。 一、建立《职工安全教育卡》 职工的安全教育档案管理要求由企业安全管理部门统一规范,为每位在职员工建立《职工安全教育卡》。 二、分级管理 《职工安全教育卡》由职工所属的安全管理部门负责保存和管理。车间人员的《职工安全教育卡》由所属车间负责保存和管理;机关人员（包括干部和工人）的《职工安全教育卡》由企业安全…     

酸碱灼伤事故的分析及预防

1998年,我车间职工在接收碱液的过程中,违反了切换罐操作中“先开后关”的规程,造成管线憋压,碱液从阀门法兰处喷出而溅到职工身体上的事故,而且职工在耽搁了近20min后才对伤处进行处理,加重了伤势,住院治疗近2个月,给个人和单位造成了不必要的精神和物质损失.     

美女的车生活

我不开车的噢,是指不会开小汽车,但是会骑自行车和电动车,也不会骑摩托车。可是就这样一个不会开车,也不敢开车的我,却整天在幻想着有一天开车上高速,跑到天涯海角去领略世界的自然美好风光。可如今多少美女都是那样时尚,有一辆可以不必太大的小车,布置得很卡哇伊(日语的可爱),如一间温馨的小卧