对员工安全意识的现状分析

安全管理是企业安全文化的一种表现形式,是企业安全文化在企业安全管理中的经验化、理性化不断发展和优化的体现,科学的企业安全管理也属于企业安全文化的范畴.安全管理的效能发挥,离不开管理的主体、对象,最根本的决定因素是人,即管理者和被管理者,他们的安全文化素质及其安全文化环境直接影响管理的机制和能接受的方法.目前人们愈来愈注意到,员工的安全文化素质的提高,是不断推动安全文明生产,保护员工在劳动中的安全和健康的关键.     

有感“文字警察”

感谢公务员考录制度，使我在近而立之年圆了我的警察梦。虽说从警以来，我一直在办公室从事文字工作，对烈日下路面难捱的高温、血淋淋惨不忍睹的现场以及群众不理解的眼神还没有什么切身的体验，可是从同事们一天比一天“健康”的肤色，从他们匆匆放下饭碗赶往疏堵及事故现场的身影，     

谈谈防止职工安全意识“疲劳”

安全意识可以树立,也可以丧失。当前,探讨、研究导致安全意识丧失的原因,是摆在安全生产、劳动保护工作者面前的重要课题。 笔者将“疲劳”这个词引伸到思想意识范畴,一是使其具有一定的形象意义;二是“疲劳”既包容了主观上的削弱、薄弱等含义,又强调了客观生理和心理上的状态;三是特别赋予“疲劳”以可以医治、恢复、强化和预防等积极因素。 安全生产是企业中头等重要的任务,安全意识又是影响和制约安全生产诸多因素中头等重要的因素。本文安全意识“疲劳”问题主要围绕安全意识“疲劳”的表现、成因和解决的对策三方面加以论述。 安全意…     

从事故特性谈人的安全意识的培养

缺乏安全意识是目前我国重特大伤亡事故发生的主要原因。事故的发生具有偶然性、必然性和可预防性等特性 ,充分认识事故的这些特性对提高安全意识水平有重要的意义。笔者对事故具有的一些基本特性及其与安全意识的关系进行了深入探讨 ,分析了安全意识的含义、特点及其表现形式 ,提出应结合事故的有关特性 ,通过文化、法制、经济等途径培养安全意识 ,不断提高社会公众的安全科技文化素质和自护技能水平。     

“黄段子”导演的车祸

用手机发送短信息，早已成为一种时尚。或祝贺，或感谢，或相邀，或告别，有道是“无声胜有声”，这要比直接对话更有一种韵味，更带一种朦胧的感情色彩。翻读信息，彼此双方即使相隔天涯海角，也总觉得近在咫尺。     

整章建制 科学管理 为航空安全保驾护航

“安康杯”竞赛活动已经连续在全国开展了6年,对提高企业安全管理水平,增强职工安全生产意识,预防重特大事故发生,起到了非常重要的作用。目前,新一轮活动已经在全国各地广泛开展。据不完全统计,2003年全国31个省、自治区、直辖市参赛企业近7万家,职工约3500万人,无论是参赛企业数还是参赛职工数都创了新的记录。为及时总结推广“安康杯”竞赛的好经验,推动“安康杯”竞赛活动更加广泛深入地开展,促进全国安全生产工作,我们收集了部分“安康杯”竞赛活动优胜企业的经验和做法,与大家交流和探讨,希望能够对全国各类企事业单位今后开展“安康杯”竞赛活动起到指导和借鉴作用。     

矿工安全意识的提升策略

针对矿工的不安全行为是事故的重要诱因,而安全意识是指引矿工行为的基础。为此,通过177份问卷对矿工安全意识的现状进行分析,并提出了安全意识提升的"二三四"策略,期望对煤矿企业安全管理有借鉴作用。     

道路交通事故十大定结

据有关部门统计数字表明，交通事故过去和现在，在我国重大事故发生中，不论次数还是造成危害的严重性，都是第一位的，触目惊心的。为什么道路交通事故，特别是重特大事故仍时有发生呢?综合分析，主要存在如下问题。     

交通死亡率居高不下的思考

我国每年死于交通事故的人数将近11万。那么，交通事故多的问题症结究竟在哪里呢?我们能不能作深层次的思考与探讨，拿出对策来治理以求降低机动车的“杀人率”，最大限度地减少不幸，让更多的家庭幸福安康。     

现代企业安全管理新模式的探讨

现代企业安全问题错综复杂,安全管理工作难度越来越大.我们不妨从企业安全教育和安全管理体系方面入手来创建一个现代企业管理的新模式.     

论学生的安全教育

学生安全是现代社会里一个十分重要的社会问题。随着教育事业的不断发展和社会安全形势的日趋严峻,如何采取切实可行的措施来保护学生的安全和权益,确保学生身心健康和全面发展,已成为学校和政府有关部门亟待解决的问题。