矽尘 煤尘 石棉尘作业人员的职业健康监护

<正>自2014年10月1日起,强制性国家职业卫生标准GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》实施,为指导企业如何做好接触矽尘、煤尘、石棉尘作业人员的职业健康监护工作,规定了相应的技术性、规范性意见。有些粉尘作业可引发尘肺病,如矽尘可引发矽肺、煤尘可引发煤工尘肺、石棉尘可引发石棉肺等,而通过职业健康监护可发现粉尘作业的职业禁忌证和肺部损害程度。自2014年10月1日起实施的GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》,为指导企业做好接触矽尘、煤尘、石棉尘作业人员职业健康监护工作,规定了相应的技术性、规     

接触锰及其化合物作业人员的职业健康监护

<正>自2014年10月1日起,强制性国家职业卫生标准GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》实施,为指导企业做好接触锰及其化合物作业人员的职业健康监护,规定了相应的技术性、规范性意见。锰矿开采、爆破、粉碎、筛选、运输等过程会接触锰矿粉尘;锰合金特别是锰铁合金生产是工人接触锰的重要途径;在干电池制造过程中,工人会接触二氧化锰;电焊条制造和使用,特别是电焊工在长期作业过程中会接触过量的锰;高锰酸钾的制造和使用,以及纺织业,玻璃、油漆、燃料和陶瓷制造均可使用锰或其无机化合物。生产过程     

接触三硝基甲苯人员的职业健康监护

正自2014年10月1日起,强制性国家职业卫生标准GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》实施,为指导企业做好接触三硝基甲苯作业人员的职业健康监护,规定了相应的技术性、规范性意见。三硝基甲苯(TNT),为白色或淡黄色针状结晶,俗称黄色炸药,无臭、有吸湿性;熔点80.35~81.1℃、达沸点240℃时爆炸;难溶于水,易溶于氯仿、苯、甲苯、丙酮,突然受热也能引起爆炸。三硝基甲苯作为炸药广泛用于采矿爆破、隧道开凿、建筑拆毁、染料制造,     

接触砷化合物作业人员的职业健康监护

正自2014年10月1日起,强制性国家职业卫生标准GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》实施,为指导企业做好接触砷作业人员的职业健康监护,规定了相应的技术性、规范性意见。砷俗称砒,毒性很小,但其化合物均有毒性。砷中毒主要由砷化合物引起,主要经呼吸道吸收,经皮肤吸收缓慢。砷对人体的危害急性砷中毒多为误服或自杀吞服可溶性砷化合物引起,口服后10 min至5 h出现以下症状:急性胃肠炎表现。咽喉、食管烧灼感,恶心、呕吐,腹痛、腹泻     

接触铬及其无机化合物作业人员的职业健康监护

正自2014年10月1日起,强制性国家职业卫生标准GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》实施,为指导企业做好接触铬及其无机化合物作业人员的职业健康监护,规定了相应的技术性、规范性意见。铬及其无机化合物对作业人员的职业危害,主要有铬铁矿开采冶炼,生产金属铬,制造砌筑工业炉用耐火材料,用铬铁矿生产铬酸钠、重铬酸钠,铬合金的生产使用,以     

高温和手传振动作业的职业健康监护

<正>高温和手传振动作业人员如不加强劳动保护与职业健康监护,就会引发相应的职业病。GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》对高温和手传振动作业人员的职业健康监护工作,制定了相应的技术性、规范性意见。高温作业人员职业健康监护常见的高温作业有三类:一是高温、强辐射作业,如冶金工业的炼焦、炼铁、轧钢等车间;机械制造业的铸造、锻造、热处理等车间;     

职业健康监护三层次档案的建立与运用

《职业病防治法》明确要求用人单位应当“建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案”。用人单位要做到对员工职业健康的有效监护．就应当形成全面有效、强调过程监管的职业健康监护三层次档案系统．这种档案系统的建立．对企业员工的职业健康监护具有较强的操作性和管控性。     

职业健康检查工作的实施

职业健康检查工作是职业健康监护的基础性工作,是健康监护工作的最重要环节。本文主要介绍职业健康检查工作的实施程序和组织职业健康体检应重点关注的环节。职业健康检查工作是职业健康监护的基础性工作,是健康监护工作的最重要环节。     

企业职业健康监护案例及主要内容

本文列举了3起岗前、岗中和离岗未做职业健康体检而导致的事故案例,说明了企业开展职业健康监护工作的重要性。又从获取职业卫生法律法规、制定职业健康监护制度、职业健康监护主要内容3个方面阐述了企业做好职业健康工作的主要步骤及避免企业职业健康监护工作中易犯的4个方面错误及措施。     

接触汽油劳动者的健康监护

<正>自2014年10月1日起,强制性国家职业卫生标准GBZ188-2014《职业健康监护技术规范》实施,为指导企业做好接触汽油岗位劳动者的职业健康监护,规定了相应技术性、规范性意见。汽油是无色或微黄色液体、是石油裂解产物,其主要成分为C5~C12脂肪烃和环烃类,并含少量芳香烃(苯、甲苯、二甲苯等),易挥发、易燃、易爆。乙醇汽油是一种由燃料乙醇和普通汽油按一定比例混配形成的新型燃料。汽油主要用于内燃机燃料、橡胶、油漆、防水涂料、染料、人造革、粘合剂、制药等行业,有的用汽油作溶剂,更多的行业是用于机器零件清洗。汽油可通过皮肤接     

油田企业如何做好职业健康监护

在油田企业中,由于一些岗位和工作环境的特殊性,对员工的身体健康会产生一定影响,因此需要开展职业健康监护。通过对油田企业职业健康监护存在的问题进行分析,提出了油田企业职业健康监护的一些对策,对保障油田企业员工免受职业病侵害具有重要的意义。     

“电光性眼炎”成因分析与预防措施

眼睛是人类感知光线的重要人体器官之一。从事特殊岗位的劳动者,或是工作场所面临某些特殊危害因素的劳动者,会面临眼部受到伤害的情况,比如焊接作业工人、从事紫外线消毒的人员、接触放射线的工作者以及接触化学试剂的工作人员等。劳动者职业活动过程中,因接触各种职业性有害因素而引起的眼部器官病变,称之为职业性眼病。法定职业性眼病共三大类,包括电光性眼炎、化学性眼部灼伤和职业性白内障。     

流动人员职业健康监护模式分析与探索

流动人口的职业健康监护是职业卫生工作的重点与难点，是预防控制职业病，是保障流动人口职业健康和公平劳动权益的重要环节。根据对北京、浙江、山东、湖北、内蒙等地的调研，我们对流动人口职业健康监护现有模式进行了分析比较，并提出了新的模式框架与实施条件，以提高流动人口的职业健康监护率，保障流动人口职业健康．     

某铁路辖区接触噪声作业人员双耳高频听力现状及分析

了解某铁路辖区噪声危害作业点和作业人员双耳高频平均听阈情况,为职业性噪声聋的防控和保护接触噪声作业人员的身心健康提出建议。通过体检管理系统收集2021年某铁路辖区接触噪声作业人员职业健康检查资料,采用软件进行统计分析。结果表明,2021年的职业健康体检中,5671名接触噪声作业人员中检出双耳高频平均听阈异常550人,异常率为9.70%;随着年龄增加,听力损失也随之增加且差异有统计学意义(χ^(2)=608.31,P<0.001)。进而提出应加强该铁路辖区接触噪声作业人员高年龄、长工龄职工的个体防护和健康宣教,需要通过相关单位的共同努力,进一步提升职业健康监护水平。     

焊接眼面防护具

焊接过程中产生的弧光由紫外线、红外线和可见强光组成。紫外辐射可引起眼结膜炎，使眼睛有畏光、疼痛、眼脸炎等症状,亦称“电光性眼炎。”红外辐射的热效应可引起眼脸慢性炎症和晶体混蚀(职业性白内障)。可见强光则可引起眼睛疲劳、眼脸痉挛和眼膜炎。     

全力维护职工安全健康

<正>2014年5月20日,中华全国总工会在河南省郑州市组织召开全国工会推进职业健康监护管理工作交流会,探讨工会如何进一步促进职业健康监护工作的开展。"根据《职业病防治法》对职业卫生技术服务机构在‘前期预防、现场管理、健康监护和治疗保障’等环节的要求,我们相继成立了检测评价、职业健康监护、肺灌洗康复和职业病临床治疗4个业务     

职业健康宣教工作“三步走”

<正>近年来,职业病问题引起了社会舆论的强烈关注和人民群众的强烈反响。职业病是由于职工在工作中因接触职业危害因素导致职业健康伤害积累到一定程度的结果。根据职业健康伤害的发展特性分析,除接触职业健康危害因素的固有特性和强度外,个体因素对职业健康伤害的发展也有着较大的影响。因此对企业来说,职业健康伤害预防不仅要关注对作业环境和防护条件的改善,还应通过开展职业健康宣教工作,引导提升员工的主动防护意识。     

指向性职业健康管理方法的研究和应用

职业病是指劳动者在职业活动中,因接触职业健康危害因素而引起的疾病。据统计,目前我国接触职业健康危害因素的劳动者有近2亿人,而每年新发职业病高达数万例,职业健康危害因素的接触人数、患病人数和新发病人数均居世界前列。但是到目前为止,我国各行业工业企业对职业健康伤害的关注、     

流动人员职业健康监护存在的问题与对策

流动人口的职业健康监护问题是职业卫生工作的重点与难点，是预防控制职业病，是保障流动人口职业健康和公平劳动权益的重要环节。根据对北京、浙江、山东、湖北、内蒙等地的调研，对流动人口职业健康监护存在的问题及原因进行了总结分析，结合目前我国职业卫生资源提出了政策建议。     

企业实施职业禁忌证管理应关注的重点

职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重,或者在作业过程中诱发可能导致对其生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或病理状态. 企业如何做好职业禁忌证管理,把好职业健康监护关,是落实《安全生产法》《职业病防治法》等有关规定、保障企业安全生产与职工劳动保护的一项重要工作,但是如何实施,这是企业职业卫生管理工作中面临的难点.近年来,本企业在实施职业禁忌证的管理中,着重关注以下重点,来做好这项工作.