给职工建安全手册好

从2005年开始,笔者所在的企业为直接从事生产操作的一线员工每人建立了一套完整的安全手册.按照厂安全主管部门的统一要求,这份企业员工安全手册完整地记录了员工的个人资料、身体健康情况、技术等级资格、安全知识培训成绩、心理测试成绩和日常违章违纪记录等,为企业更深入地了解和掌握员工个人身体和精神状况提供了准确详实的信息.在平时的岗位调配、布置各种生产任务以及关键时刻实施紧急预案时,这份安全档案将作为重要的参考依据.据统计,去年该厂通过查阅员工的安全手册,共培训了600多名一线员工,并调整了近30名员工的工作岗位,有力地促进了企业的安全生产和职工的身心健康.     

石油化工企业环境风险评价的方法研究

首次提出并采用安全检查表与层次分析相结合的石油化工企业环境风险评价方法,对我国运转中的一套丙烯腈系列装置进行系统风险评价和健康风险评价,建立了丙烯腈系列装置安全风险评价层次结构体系,开发了风险评价事故数据库软件。通过评价找出事故隐患,发现氰氢酸是导致职工慢性中毒的主要因素。评价结果表明,事故记录的准确性和事故档案保存的完好性对于评价至关重要。     

劳动者个人职业健康监护档案管理平台的开发与应用

通过档案室改造和纸质档案整理,采用新设计的档案号和档案架号编码技术,开展一人一档纸质档案平台建设;采用NET Framework4. 0框架、C#语言、三层B/S架构技术和PDF格式文件信息传输方式,开发电子档案平台。该档案管理平台在实践中得到了较好应用,推动了档案信息资源的规范、共享和流通,对于搞好职业病防治工作具有借鉴意义。     

浅议职业健康监护档案的建立与管理

职业健康监护档案是劳动者健康变化与职业病危害因素关系的客观记录,是职业病诊断鉴定的重要依据之一,是职业病发生、发展、监测、防治、康复的重要记录[1],可用于判定用人单位在职业病危害预防控制方面的责任和工作成效。1职业健康监护档案的建立1.1劳动者健康检查的个人档案个人健康检查档案主要是每次健康检查的体检表(包括上岗前、在岗期间、离岗时)、实验室检查、特殊检查报告和出具的个人体检报告。个人体检表应包括个人基本信息、职业接触史、体检记录、体检结论、建议和处理意见。个人信息必须统     

要善于疏导职工心理

日前企业在职工的安全教育培训中,往往只注重职工的思想、业务和技术素质,对职工的心理素质关注不够.其实,职工的心理素质直接影响着其他素质的正常发挥.因此,在打造本质型安全人的过程中,一定要善于疏导职工的心理,使职工具有乐观健康积极向上的心理素质.     

善待生命 珍惜健康

“生命只有一次”,充分认识人的生命与健康的价值,强化“善待生命,珍惜健康”的“人之常情”,是我们社会每一个人应该建立的情感观。不同的人应有不同层次的情感体现,员工或一般公民的安全情感主要是通过“爱人、爱己”、“有德、无违”。而对于管理者和组织领导,则应表现出:用“热情”的宣传教育激励教育职工;用“深情”的关怀保护和温暖职工;用“柔情”的举措规范职工安全行为;用“绝情”的管理爱护职工;用“无情”的事故启发职工。以人为本,尊重与爱护职工是企业法人代表或雇主应有的情感观。善待生命 珍惜健康@罗云     

安庆石化为职工撑起健康"保护伞"

安庆石化坚持以人为本,始终将关爱职工健康作为创建和谐企业的重要工作来抓.近年来,该厂积极贯彻<中华人民共和国职业病防治法>,投入职业卫生专项经费近1 000万元,用于职业卫生宣教、重点生产部位防控和职业健康防护、清洁企业等方面的建设.2005年,随着一些新建生产项目的陆续上马,投入250多万元构筑职工健康防控网络,使之成为职工健康的"保护伞".     

我与企业双平安——齐鲁烯烃厂“安康杯”竞赛纪实

最近，有一本叫做《健康手册——我与健康同行》的画册，从齐鲁公司烯烃厂员工手中传出，被邻居好友们借阅，有人还复印了送给父母亲朋。这不是名家著作，而是他们汇总职工查体中出现的主要问题，以及职工在工作中接触的主要有害物质，有针对性地编制的员工健康手册。2007年以来，该厂不断深化“安康杯”竞赛，开展了“职工身边无隐患，我与企业双平安”主题活动，     

企业职业健康管理信息系统研究

结合职业健康管理的实际情况,确定了企业职业健康管理信息系统的结构,在此基础上进行了系统的开发,最终实现了系统的危险分析、健康评价、预防措施、业务管理等功能,并应用于企业的实际职业健康管理中,取得了良好的效果。     

辐射环境档案收集管理工作

辐射安全管理档案是有效实施辐射安全监管的基石,规范辐射安全管理档案,形成一套完整的辐射环境管理档案材料,是进一步规范管理、提高工作效率的重要举措。从全面规范区域辐射安全管理档案,对涉源单位按"一企一档"管理要求逐一建档,使用多项手段,认真核对核技术利用的相关信息等措施着手,健立和完善管理台帐,随时掌握核技术应用单位的相关信息,为辐射安全监管铺石。     

地矿部工业卫生普查概况与评价

工业卫生工作是保障职工的生命安全、身体健康的大事，也是创建社会主义文明企业的必要条件。通过工业卫生普查，能比较全面地了解地质矿产部门内生产环境中各种有毒有害因素的种类、来源、分布，了解生产中的有毒有害因素对职工发生的影响以及职业病和职业性相关疾病的发生程度。为制定尘毒治理和工业卫生工作规划提供依据；为健全职工健康监护档案提供基本资料；为各基层单位尘毒治理的效果作出评价和进一步改进防护措施提供依据。地质矿产部工业卫生普查工作从1991年1月开始至1992年底，历经两年已圆满结束。一、开展工业卫生普查工作的…     

某炼化企业分析化验专业职业危害预防探析

通过对可能导致分析化验专业职工职业状况欠佳原因的查找和分析,确定影响分析化验专业职业健康的职业危害主要是苯及苯系物、硫化氢等化学类因素,其中苯及含苯类油品、污水对分析化验专业职工长期的职业健康影响尤其显著,针对过去几年该专业白细胞初检检查结果不合格人员的综合身体素质以及工作岗位进行追踪和调研,并依此提出加强职业卫生管理、加强职工职业卫生防范意识培训、提高防护措施和监控手段、开展实验室通风系统改造等改措施,为进一步改善该专业从业职工职业健康状况提供参考依据。     

把心理健康列入培训计划

编辑老师: 新年初始,中国石化胜利油田某企业专门从省内请来心理专家,为部分员工上了一堂心理健康课,这是该企业把心理健康列入年度职工培训计划的第一课.不少职工在互动答问中解开了窝在心头已久的疙瘩,职工们感觉受益匪浅.     

山西省大同市煤气化总公司职业健康安全基准评估

随着国家安全生产工作力度的不断加强,加强职业健康安全管理成为许多国有企业的一项重要任务。对此,大同市煤气化总公司结合企业清洁生产实践．建立职业健康安全咨询委员会。在该委员会协助下．通过文件分析、现场观察、与职工交流和对比分析,在全公司范围内识别出26项职业健康安全问题,并对其中主要问题实施简要评估,以此作为该公司建立职业健康安全管理体系和改进职业健康安全管理水平的基准。     

浅谈企业在进行危险源辨识 风险评价和风险控制中应注意的方面

目前不少企业正在实施职业健康安全管理体系.体系实施的目的在于控制各类风险,改善用人单位的职业安全健康绩效,因而全面识别危害因素、准确评价重大职业安全健康风险,搞好危害辨识、风险评价和风险控制的策划是实施体系的基础.     

领导重视全力以赴扎实做好HSE管理体系创建工作

中国石化集团公司倡导的HSE管理体系 ,是中石化系统实施管理科学化、规范化及快速与国际接轨的重要举措。该体系围绕安全生产、保护环境、关怀员工健康、促进企业可持续发展的管理目标 ,将安全、环保和健康科学、有机地纳入企业一体化管理。河南石油分公司作为中国石化销售企业的首批3家试点单位之一 ,于2002年7月开始进行HSE管理体系的创建和推行工作。1年多来 ,在集团公司的直接领导下 ,在NOVO安全环境技术有限公司和集团公司安全工程研究院的咨询帮助下 ,通过各级领导和全体职工的辛勤劳动 ,已初步完成整个体系的构建。目前 ,河南石…     

化工生产作业场所职业危害调查及预防对策

通过对化工生产作业场所职业危害因素和职工健康状况的调查,分析研究影响职工职业健康的主要因素,提出了加强职业卫生管理的对策和预防措施。     

齐鲁储运厂为职工"我要安全"提供物质保障

齐鲁石化储运厂从保证职工健康出发,制定了《储运厂劳动防护防护用品管理规定》,根据岗位工作性质,配备具有不同防护性能的劳保护品。为酸碱岗位的职工配备了防酸碱工作服,铁路职工配备了带有安全色和反光材料的铁路服装,洗槽岗位职工配备了防毒口罩等,完善了作业防护,为职工“我要安全”提供了物质保障,     

企业工会发挥安全生产监督作用的方法探索和实践

根据工会组织在企业安全生产监督中的责任定位,从促进企业安全生产、维护职工根本长远利益的角度出发,创新建立工会组织安全生产监督工作模式,搭建活动载体,拓宽监督渠道,提升职工安全意识和业务技能,促进企业安全生产,切实保障和维护了职工安全健康合法权益。     

关于开展“石化职工风采”主题摄影比赛的通知

为弘扬企业安全文化,配合企业“安全生产月”活动,展示中国石化企业基层职工安全工作的精神风貌,《安全、健康和环境》编辑部拟组织开展“石化职工风采”主题摄影比赛活动。比赛要求如下: